العودة   أكاديمية التدريب الاحترافي > البحث في المنتدى
 

النتائج 1 إلى 2 من 2
استغرق البحث 0.00 ثواني.
البحث: المشاركات بواسطة: اسماعيل الفلاحي
المنتدى: أكاديمية تقييم التدريب 06-07-2011, 11:42 PM
مشاركات: 41
المشاهدات: 73,503
كتب بواسطة: اسماعيل الفلاحي
طرق تقسيم الاداء : تنقسم اساليب تقييم الاداء...

طرق تقسيم الاداء :

تنقسم اساليب تقييم الاداء الى مجموعتين :
1_ اساليب القياس الموضوعيه للاداء .
2_ اساليب القياس التقديريه او الذاتيه .


اولا : اساليب القياس الموضوعيه للاداء :

أ_ كميه...
المنتدى: أكاديمية تقييم التدريب 06-07-2011, 11:01 PM
مشاركات: 41
المشاهدات: 73,503
كتب بواسطة: اسماعيل الفلاحي
Thumb Yello تقييم الاداء

تقييم الاداء

يعد تقويم الاداء احدى العمليات المهمة في المنظمات واحد الاعمال الرئيسية لادارات شؤون الموظفين وتهدف لمعرفة مستوى اداء الافراد في المنظمة ومحاولة تطوير وتنمية ادائهم لتحقيق الاهداف...
النتائج 1 إلى 2 من 2

 

Free counters!