 |
||
علاقة التخطيط بالمدراء
|
||
|
|||||||
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
05-24-2012, 01:57 AM
|
||||||
|
||||||
علاقة التخطيط بالمدراء
إن من أهم الوسائل لتدعيم التعاون والترابط بين إدارة الموارد البشرية ومديري اﻹدارة التنفيذية هو استخدام ما يطلق عليه*Strategy-Linked HRP*.واستراتيجية*Strategy-Linked HRP*تعتمد على العﻼقة في إطار مطلق بين إدارة الموارد البشرية والمديرين التنفيذيين حيث يقوم مديرو الموارد البشرية كمستشارين لﻺدارات التنفيذية من خﻼل استراتيجية وأهداف المؤسسة من ناحية ، ومديرو اﻹدارات التنفيذية لديهم مسئولية تحقيق أهداف واستراتيجيات الموارد البشرية من ناحية أخرى ، باﻹضافة إلى ضرورة التزام اﻹدارة العليا بتوضيح ذلك لجميع المديرين اﻵخرين.يتحقق الترابط بين تخطيط الموارد البشرية والخطة اﻻستراتيجية للمؤسسة من خﻼل التكامل بين مجموعة من العوامل وأهمها: -
1.*تحويل أهداف اﻷعمال إلى أهداف للموارد البشرية مما يساعد على بناء خطة استراتيجية للموارد البشرية. 2.*التعريف بقضايا الموارد البشرية ذات التأثير على أهداف اﻷعمال وتحديد وظائف المديرين .3.*التوافق مع اﻷعمال الخاصة بالمنظمة .4.*التأكد من مطابقة كل برامج الموارد البشرية مع حاجات وأهداف المنظمة. 5.*تحديد التداخل بين الموارد البشرية واستراتيجية أعمال المنظمة.مراجعة عمليات التخطيط اﻻستراتيجي 
|
|
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| علاقة التخطيط بالمدراء..... | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 12-04-2023 10:23 PM |
| مفهوم وأهمية ومزايا التخطيط | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 12-04-2023 01:45 PM |
| علاقة التخطيط بالمدراء | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 2 | 11-24-2023 12:59 PM |
| معلومات عن إدارة التخطيط | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 1 | 09-10-2019 05:09 PM |
| علاقة التخطيط بالمدراء | أم غلا | أكاديمية إدارة الموارد البشرية | 0 | 05-07-2012 12:42 AM |
العرض العادي
