 |
||
الأساليب الحديثة لتقييم أداء العاملين باستخدام بطاقات الأداء المتوازن 2017
|
||
|
|||||||
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
08-09-2017, 05:10 PM
|
||||||
|
||||||
الأساليب الحديثة لتقييم أداء العاملين باستخدام بطاقات الأداء المتوازن 2017
يتشرف مركز الخليجللتدريب بتلقي ترشيحاتكم لمنسوبيكم الكرام للتسجيل معنا في الدورات التدريبية وورش العمل عن كافة المجالات المتخصصة وبما يتناسب مع متطلباتكم التدريبيىة لعام 2017المنسقة التدريبية من مركز الخليج للتدريب / الاء محمودالايميل / a.m@traininggulf.com #خطة #دورات #التدريب و #الموارد_البشرية باللغتين العربية والانكليزية : يوليو تطوير الأداء المؤسسي Institutional performance development 07/02/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء قياس الأداء الوظيفي (مديرين ) Job Performance Measurement (managers) 07/09/2017___دبى___جدة___ماليزيا المهارات الحديثة في ربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي Modern skills of matching the career path to the training path 07/09/2017___دبى___الدمام___الاسكندرية التدريب المبني على الجدارات Competency-based training 16/7/2017___دبى___الرياض___لندن الإدارة المتقدمة للموارد البشرية وربط المسارين التدريبي والوظيفي Advanced management of human resources & matching the two paths of training and career 16/7/2017___دبى___الخبر___الدوحة مهارات وضع لوائح العمل وتصميم السجلات الادارية وكيفية اجراء التسويات الضريبية وكذلك التأمينية Skills of labor regulations development, administrative records design and how to do the tax adjustments and insurance as well 23/7/2017___دبى___الدمام___اسطنبول صناعة المدرب المحترف Professional trainer courses 23/7/2017___دبى___جدة ___باريس أســاليب قيـاس التــكلفـة والــعائد على الإســتـثــمار فى التـدريب و إعــــداد الحقــائــــب التــــدريبيـــــة How to measure the training cost, its return & prepare the training package 30/7/2017___دبى___الرياض___الأردن أغسطس قانون نظام العمل السعودي الجديد The new Saudi Labor Law 08/06/2017___دبى___الدمام___شرم الشيخ تقييم وقياس فعالية نشاط الموارد البشرية Assess and measure the effectiveness of human resources activity 08/06/2017___دبى___جدة___الأردن مهارات إجراء المقابلات والإختيار والتعيين Skills of Interviewing/ selection and recruitment 13/8/2017___دبى___الدمام___اسطنبول الماجستير المهني المصغر في إدارة الموراد البشرية والتدريب Mini Master of professional Human Resources management and Training 13/8/2017___دبى___الرياض___سنغافورة نظام العمل والعمال السعودي الجديد The new Saudi Labor Law 20/8/2017___دبى___الخبر___المغرب تطبيقات الجودة الشاملة في الموارد البشرية Applying the total quality in human resources 20/8/2017___دبى___الدمام___سلطنة عمان قياس فعالية الموارد البشرية ومراجعة وتطوير الهياكل الوظيفية والتنظيمية Measure the effectiveness of human resources & Check and develop the functional and organizational structures 27/8/2017___دبى___جدة ___استراليا الاتجاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن ( المزايـا والتعويضـات) Recent trends of Personnel (benefits and compensation) 27/8/2017___دبى___الرياض___ماليزيا سبتمبر فن إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في المصالح الحكومية E-management art of human resources in governmental departments09/10/2017___دبى___الدمام___البحرين معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي ضمن أطر العمل Standards of human resources effectiveness measurement on organizational performance within the frameworks 09/10/2017___دبى___جدة___الاسكندرية كيفية ضبط وتوجيه عملية التخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية How to adjust and guide the planning process & prepare the internal regulations of human resources policies09/10/2017___دبى___الدمام___الدوحة مهــارات العـرض والإلقـــاء والتقـديـم Presentation and diction skills 17/9/2017___دبى___الرياض___لندن الإحلال وتكوين الصف الثاني من القيادات الإدارية وربط المساريين الوظيفي والتدريبي Replacement and formation of second chair leaders & linking the career path with training path 17/9/2017___دبى___الخبر___الأردن مهارات تبسيط الإجراءات والقضاء على الروتين الوظيفي فى ظل الإدارة الإلكترونية Skills of simplifying the procedures and eliminating the gob routine under the E-management 17/9/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية للمرؤوسين Skills of identifying the subordinates training needs 24/9/2017___دبى___جدة ___ماليزيا نظم المحاسبة عن الجوانب المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية-تخطيط وقياس ورقابة الأجور والمرتبات Accounting systems for the financial aspects of personnel and human resource – planning, measuring and controlling the wages and salaries 24/9/2017___دبى___الرياض___القاهرة أكتوبر ترجمة نقاط الضعف إلى احتياجات تدريبية وربط المسار الوظيفي بخطط التدريب Translate the weaknesses into training needs and linking the career path with the training plans 10/01/2017___دبى___الدمام___الأردن تخطيط القوى العاملة والتنبؤ باحتياجات المنظمة من الأفراد Manpower planning and Organization requirements forecasting 10/01/2017___دبى___جدة___ماليزيا تصميم وإدارة أنظمة الأجور والمكافآت وحوافز التميز Designing and managing the systems of wages, bonuses and incentives 10/08/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء تحليل وتوصيف الأعمال ومراجعة السياسات و النظم و الإجراءات الوظيفية Job Analysis and description of the business & policies, systems and functional procedures review 10/08/2017___دبى___الرياض___ألمانيا تدقيق الموارد البشرية وتخطيط ومتابعة البرامج التطويرية Human resources - planning and following-up the development programs 15/10/2017___دبى___الخبر___سلطنة عمان تقييم الأداء التدريبي وحساب العائد الاقتصادي على التدريب Training performance evaluation and measuring the economic return of training22/10/2017___دبى___الدمام___اسطنبول تحليل الأعمال باللغة العربية في إدارة الموارد البشرية Business Analysis of Human Resources Management 22/10/2017___دبى___جدة ___سنغافورة رفع مستوى الوعي في إدارة التدريب والتطوير Raising the level of awareness in training and development department 29/10/2017___دبى___الرياض___دبي نوفمبر تقييــم وتحديـد احتياجات التدريــب لتعــزيـز وتحقيــق الأهداف Evaluating and determining the training requirements to promote and achieve the objectives 11/05/2017___دبى___الدمام___ماليزيا تنظيم وتخطيط القوى العاملة ,التدريب والتعليم والتنمية الإدارية Organizing and planning the manpower, training, education and administrative development 11/05/2017___دبى___جدة___اسطنبول التحليل الوظيفي والوصف الوظيفي لكل وظيفة في الشركة Job analysis and job descriptions for each position in the company 11/12/2017___دبى___الدمام___الدار البيضاء الاستراتيجيات المتقدمة للتطوير ، التدريب ، التنظيم والتقييم Developed strategies of development, training, organization and evaluation 11/12/2017___دبى___الرياض___نيويورك تـخطيط وادارة شـــؤون المـوظفـين مــن الجـوانب الإداريــة و القانونية Personnel Planning and managing from the administrative and the legal aspects 19/11/2017___دبى___الخبر___الدوحة تنمية مهارات اختصاصي شؤون الموظفين والتطوير الوظيفي Developing the skills of personnel specialists and career development 19/11/2017___دبى___الدمام___الأردن إدارة العملية التدريبية وتقيمها Training process management and its evaluation 26/11/2017___دبى___جدة ___باريس تنفيذ ومراقبة أنظمة وأحكام شؤون الموظفين Implementing and controlling the systems and regulations of personnel 26/11/2017___دبى___الرياض___شرم الشيخ ديسمبر الأساليب الحديثة لتقييم أداء العاملين باستخدام بطاقات الأداء المتوازن Modern methods of employee’s performance evaluation using the Balanced Scorecard 12/03/2017___دبى___الدمام___شرم الشيخ المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية Advanced standards of planning and preparing the internal regulations of human resources policies 12/03/2017___دبى___جدة___اسطنبول تطوير نظم معلومات شؤون الموظفين بإستخدام الحاسوب Development of personnel information systems using computer 12/10/2017___دبى___الدمام___الأردن تكنولوجيا التميز في التطوير الإداري وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين Administrative development Technology, personnel and human resources management 12/10/2017___دبى___الرياض___ألمانيا التوظيف و التعيين و الاستبقاء و الترقية وفقا لمفهوم الجدارة Employment, recruitment, retaining and promotion, according to the concept of merit 17/12/2017___دبى___الخبر___الدوحة اعداد موظف شئون العاملين المحترف Preparation of Professional Personnel Officer 24/12/2017___دبى___الدمام___الاسكندرية النظــم المتقدمـة للتخطيط والتنفيذ والتحكم والسيطرة على أحكام شؤون الموظفين Advanced systems of planning, implementing and controlling the personnel provisions and systems 24/12/2017___دبى___جدة ___لندن مفاهيم إدارة الجودة الشاملة في تطوير نظام التدريب Total quality management concepts in training system development 31/12/2017___دبى___الرياض___ماليزيا ما يتميز به مركزنا الخليج للتدريب : / أسعار خاصة للمجموعات والهيئات والمؤسسات الحكومية والخاصة / / تقام الدورات في أكثر من 22 دولة ( الامارات العربية المتحدة - المملكة العربية السعودية – جمهورية مصر العربية – المملكة الأردنية الهاشمية - تركيا – ماليزيا - المغرب العربي - أوروبا ) / / دورات قصيرة وطويلة الأمد( شهر – 3 أشهر – 6 أشهر ) / / شهادة باللغتين العربية والانكليزية / للتسجيل في الدورات ومعرفة المحتوى العلمي للدورات وتاريخ و أماكن الانعقاد الرجاء مراسلتي على الايميل باسم الدورة وسيتم الرد عليكم خلال مدة أقصاها 24 ساعة : Mrs | Alaa MahmoudEmail | A.m@traininggulf.comMob | 00201221586327 | 00971559683486 Wix | https://centertraininggulf.wixsite.com/traininggulf Blogger | http://traininggulf-center.blogspot.com.eg/ 
|
|
|
|
العرض العادي
