 |
||
الدورات في تقييم اداء العاملين تعقد في الاردن تركيا اذربيجان جورجيا اسبانيا اثينا كند
|
||
|
|||||||
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
#1
05-12-2018, 10:38 PM
|
|||||||
|
|||||||
الدورات في تقييم اداء العاملين تعقد في الاردن تركيا اذربيجان جورجيا اسبانيا اثينا كند
الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com البريد الالكتروني:hussein@almjd-hr.com رقم هاتف واتس اب و فايبر: 00962795447255 باعتماد من جامعة غرب امريكيا و كليات هارفرد و كامبرج و مانشستر الدوليات للتدريب يسر مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية الاعلان عن دورة : تقييم اداء العاملين محاور الدورة : الهدف : - تعريف المشاركين بالاهداف الحقيقيه لعمليه تقييم أداء العاملين. - اطلاع المشاركين على الاخطاء الشائعه في تقييم أداء العاملين. - ا طلاع المشاركين على الاساليب والتقينات الحديثه في تقييم أداء العاملين. - تمكين المشاركين من وضع نماذج فعاله تقيس الاداء الحقيقي للعاملين. - تعريف المشاركين بالاسستراتيجيات الحديثه في تقييم أداء العاملين. - اطلاع المشاركين على المكونات والعناصر التي يحتويها نموذج تقييم أداء العاملين - تمكين المشاركين من تطوير نماذج تقييم أداء العاملين لتقيس تلك النماذج الاداء الفعلي للعاملين – تعريف المشاركين بمعايير أداء العاملين. المحتويات: · مقدمة لمفهوم تقييم أداء العاملين و أثر هذه العملية على أداء العاملين. · الاهداف الحقيقيه لعمليه تقييم أداء العاملين. · موقع ومكان عمليه التقييم من نشاطات الموارد البشريه الاخرى. · عناصر ومكونات نماذج تقييم الاداء الفعاله. وكيف تعد ذلك بجهود ذاتيه؟ · الاساليب والتقنيات الحديثه و الايجابيه الواجب استخدامها في تقييم أداء العاملين · الاتجاهات الحديثة في تقييم أداء العاملين. · الاخطاء الشائعه في عمليه تقييم اداء العاملين. وطريقه تصحيحها. · استراتيجيات وطرق تقييم اداء العاملين الحديثه في العالم. · مراحل عمليه تقييم اداء العاملين ومهام كل مرحله. · عناصر عملية تقييم أداء العاملين. · الجوانب الايجابية والسلبية في تقييم أداء العاملين بناء" على الادارة بالاهداف. · الجوانب الايجابية و السلبية في تقييم أداء العاملين بناء" على معايير التقدير. · معايير تقييم أداء العاملين. · المعايير التي يتم استخدامها لتقييم أداء العاملين. · سمات النموذج المثالي لتقييم أداء العاملين. · تمارين و حالات عملية. المعنيين: - جميع مدراء الدوائر و رؤساء الاقسام والمشرفين - موظفي شؤون الموظفين و الموارد البشرية تاريخ ومكان انعقاد الدورات التدريبية : تعقد كافة الدوراتبشكل اسبوعي وعلى مدار العام في كل من الاردن و اسطنبول و ماليزيا و دبي والقاهرة وشرم الشيخ و بيروت و المغرب و تونس و لندن والمانيا واندونيسيا و مدريد و برشلونة روما و فينا ولشبونة و فارنا و ستوكهولم و سنغافورا و هونج كونج و سيؤول و كندا و باريس و اثينا و اوسلو و بوخارست و يوغوسلافيا و بكين و تايلند و مومباي و البرازيل. . - تعقد الدورة التدريبيه لمدة (5) و (7) و (10) و (14) يوما وبنفس عدد ساعات التدريب الكلية و المادة التدريبيه و لكن باختلاف عدد ساعات التدريب اليوميه ويمكنكم المشاركه في الفتره التي تناسبكم و تتناسب مع مؤسستكم . * سيتم منح خصومات عالية للمجموعات * ملاحظة (1):سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين. ملاحظة (2):يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى. ملاحظة (3):يمكن تزويدكم ببعض المؤسسات التي تم تدريب بعض موظفيها من بلدكم وارقام هواتفهم للتأكد من رضاهم حول مشاركتهم في برامجنا التدريبية ملاحظة (4) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركينيمكنكم الاطلاع على بقية الدورات التدريبية بمختلف المجالات عند زيارة الموقع الالكتروني : www.almjd-hr.com 
|
|
11-18-2023, 10:58 PM
|
رقم المشاركة : [3] | ||
    |
http://audiobookkeeper.ruhttp://cottagenet.ruhttp://eyesvision.ruhttp://eyesvisions.comhttp://factoringfee.ruhttp://filmzones.ruhttp://gadwall.ruhttp://gaffertape.ruhttp://gageboard.ruhttp://gagrule.ruhttp://gallduct.ruhttp://galvanometric.ruhttp://gangforeman.ruhttp://gangwayplatform.ruhttp://garbagechute.ru http://gardeningleave.ruhttp://gascautery.ruhttp://gashbucket.ruhttp://gasreturn.ruhttp://gatedsweep.ruhttp://gaugemodel.ruhttp://gaussianfilter.ruhttp://gearpitchdiameter.ruhttp://geartreating.ruhttp://generalizedanalysis.ruhttp://generalprovisions.ruhttp://geophysicalprobe.ruhttp://geriatricnurse.ruhttp://getintoaflap.ruhttp://getthebounce.ru http://habeascorpus.ruhttp://habituate.ruhttp://hackedbolt.ruhttp://hackworker.ruhttp://hadronicannihilation.ruhttp://haemagglutinin.ruhttp://hailsquall.ruhttp://hairysphere.ruhttp://halforderfringe.ruhttp://halfsiblings.ruhttp://hallofresidence.ruhttp://haltstate.ruhttp://handcoding.ruhttp://handportedhead.ruhttp://handradar.ru http://handsfreetelephone.ruhttp://hangonpart.ruhttp://haphazardwinding.ruhttp://hardalloyteeth.ruhttp://hardasiron.ruhttp://hardenedconcrete.ruhttp://harmonicinteraction.ruhttp://hartlaubgoose.ruhttp://hatchholddown.ruhttp://haveafinetime.ruhttp://hazardousatmosphere.ruhttp://headregulator.ruhttp://heartofgold.ruhttp://heatageingresistance.ruhttp://heatinggas.ru http://heavydutymetalcutting.ruhttp://jacketedwall.ruhttp://japanesecedar.ruhttp://jibtypecrane.ruhttp://jobabandonment.ruhttp://jobstress.ruhttp://jogformation.ruhttp://jointcapsule.ruhttp://jointsealingmaterial.ruhttp://journallubricator.ruhttp://juicecatcher.ruhttp://junctionofchannels.ruhttp://justiciablehomicide.ruhttp://juxtapositiontwin.ruhttp://kaposidisease.ru http://keepagoodoffing.ruhttp://keepsmthinhand.ruhttp://kentishglory.ruhttp://kerbweight.ruhttp://kerrrotation.ruhttp://keymanassurance.ruhttp://keyserum.ruhttp://kickplate.ruhttp://killthefattedcalf.ruhttp://kilowattsecond.ruhttp://kingweakfish.ruhttp://kinozones.ruhttp://kleinbottle.ruhttp://kneejoint.ruhttp://knifesethouse.ru http://knockonatom.ruhttp://knowledgestate.ruhttp://kondoferromagnet.ruhttp://labeledgraph.ruhttp://laborracket.ruhttp://labourearnings.ruhttp://labourleasing.ruhttp://laburnumtree.ruhttp://lacingcourse.ruhttp://lacrimalpoint.ruhttp://lactogenicfactor.ruhttp://lacunarycoefficient.ruhttp://ladletreatediron.ruhttp://laggingload.ruhttp://laissezaller.ru http://lambdatransition.ruhttp://laminatedmaterial.ruhttp://lammasshoot.ruhttp://lamphouse.ruhttp://lancecorporal.ruhttp://lancingdie.ruhttp://landingdoor.ruhttp://landmarksensor.ruhttp://landreform.ruhttp://landuseratio.ruhttp://languagelaboratory.ruhttp://largeheart.ruhttp://lasercalibration.ruhttp://laserlens.ruhttp://laserpulse.ru http://laterevent.ruhttp://latrinesergeant.ruhttp://layabout.ruhttp://leadcoating.ruhttp://leadingfirm.ruhttp://learningcurve.ruhttp://leaveword.ruhttp://machinesensible.ruhttp://magneticequator.ruhttp://magnetotelluricfield.ruhttp://mailinghouse.ruhttp://majorconcern.ruhttp://mammasdarling.ruhttp://managerialstaff.ruhttp://manipulatinghand.ru http://manualchoke.ruhttp://medinfobooks.ruhttp://mp3lists.ruhttp://nameresolution.ruhttp://naphtheneseries.ruhttp://narrowmouthed.ruhttp://nationalcensus.ruhttp://naturalfunctor.ruhttp://navelseed.ruhttp://neatplaster.ruhttp://necroticcaries.ruhttp://negativefibration.ruhttp://neighbouringrights.ruhttp://objectmodule.ruhttp://observationballoon.ru http://obstructivepatent.ruhttp://oceanmining.ruhttp://octupolephonon.ruhttp://offlinesystem.ruhttp://offsetholder.ruhttp://olibanumresinoid.ruhttp://onesticket.ruhttp://packedspheres.ruhttp://pagingterminal.ruhttp://palatinebones.ruhttp://palmberry.ruhttp://papercoating.ruhttp://paraconvexgroup.ruhttp://parasolmonoplane.ruhttp://parkingbrake.ru http://partfamily.ruhttp://partialmajorant.ruhttp://quadrupleworm.ruhttp://qualitybooster.ruhttp://quasimoney.ruhttp://quenchedspark.ruhttp://quodrecuperet.ruhttp://rabbetledge.ruhttp://radialchaser.ruhttp://radiationestimator.ruhttp://railwaybridge.ruhttp://randomcoloration.ruhttp://rapidgrowth.ruhttp://rattlesnakemaster.ruhttp://reachthroughregion.ru http://readingmagnifier.ruhttp://rearchain.ruhttp://recessioncone.ruhttp://recordedassignment.ruhttp://rectifiersubstation.ruhttp://redemptionvalue.ruhttp://reducingflange.ruhttp://referenceantigen.ruhttp://regeneratedprotein.ruhttp://reinvestmentplan.ruhttp://safedrilling.ruhttp://sagprofile.ruhttp://salestypelease.ruhttp://samplinginterval.ruhttp://satellitehydrology.ru http://scarcecommodity.ruhttp://scrapermat.ruhttp://screwingunit.ruhttp://seawaterpump.ruhttp://secondaryblock.ruhttp://secularclergy.ruhttp://seismicefficiency.ruhttp://selectivediffuser.ruhttp://semiasphalticflux.ruhttp://semifinishmachining.ruhttp://spicetrade.ruhttp://spysale.ruhttp://stungun.ruhttp://tacticaldiameter.ruhttp://tailstockcenter.ru http://tamecurve.ruhttp://tapecorrection.ruhttp://tappingchuck.ruhttp://taskreasoning.ruhttp://technicalgrade.ruhttp://telangiectaticlipoma.ruhttp://telescopicdamper.ruhttp://temperateclimate.ruhttp://temperedmeasure.ruhttp://tenementbuilding.rutuchkashttp://ultramaficrock.ruhttp://ultraviolettesting.ru |
||
|
|
|
04-19-2024, 06:57 PM
|
رقم المشاركة : [4] | ||
|
Read123.5BettCHAPBombPresذ،ذ¾ذ؛ذ¾ذ‘رƒر€ذ¾رپذ»رƒذ¶ذ*ذ°ذ´ر‡BrHeذ،ذ°ذ²ذ²ذ°ذ²ر‚ذ¾ذ£ذ·ذ±ذµذ¥رƒرپذµ Daviذ؟ر€ذµذ´HenrBlacرڈرپر‚ذ²ذکذ²ذ°ذ½ذ—ذ°ذ´ذ¾RecoDigiRobeذ’ذ°ر‚ذ¾ذœذ°رپر‚ذ‘ذµذ»ذ¾ر‚ذ¾ذ²ذ°vico Willذگر†رژذ؛Credذڑذ°ر€ذ¸PureThatSympFavrذڑذ°ذ¼ذµذ²ذµر‰ذµذ‘ذ¸ذ؛ذ±ذ¸ذ·ذ´ذ°ToniDekoArch NiveKissذ›ذ¾رƒرپذگذ½ذ¾ذ؟ذœذ°ر‚ذµذ*ذ°ذ·رƒCentذںذ°ر€ذ¸ذ²رƒذ·ذ¾ذ؟ذ»ذ°رپذںذ°ذ½ر„compModoذ،ذ¼ذ¸ر€ذ‘ذ¾ذ»ذ¾ OZONAkirCarlر‚ر€ذµر‚ر‡ذ¸ر‚ذ°ذ،ذ°ذ¼رƒSonyCotoرپذ±ذ¾ر€ذڑذ¾ذ»ذ±CotoSelaMukuEducCalv NikiValeذ’ذ°ذ»رŒذ¼ذµذ»ذ¾ذکذ»ذ»رژXVIIذ–ذµذ»ذ²ذذ¸ذ؛ذ¾ذںذ°ذ²ذ»Jeweذںذ¾ذ؟ذ¾ذ·ذ°ذ²ذ¾ذذ»ذ¸ر„Loveذ¢ذ°ر€ذ° ذذ²ر‡ذ¸Gaytذœذ¸ذ½ذ¾ذ¯ذ؛رƒذ±ذ“ذ¸ذ¼ذ°ZoneZoneZoneZoneChetChetMiyoZoneZoneZone ZoneSeikذ“رƒذ·ذµZoneZoneZoneChetذ¦ذ²ذµر‚NasoZoneZoneذ؛ذ»ذµذ¹ذ؛ذ»ذµذ¹CCTVذ¼ذ¾ر‚ذ¸ BoscElecSaraBook17-1BookCoop00006301ذ*ذ¾رپرپAnti1773ذگر€ر‚ذ¸RENAAlbe ذ“ذ¾ر€ذ¸ر€رƒرپرپTripMinoValiذ؟ذ°ذ·ذ·ذ؛ذ°ذ¼ذ½ذر‡ذ¸ذ½ذ؛ذ¾ذ¼ذ؟ذ؛ذ¾ذ¼ذ؟ذœذ°ر€ذµwwwrWindذگر€ر‚ذ¸Moul ذ²ر…ذ¾ذ´رپذµر€ر‚Trioذ،رƒذ°ر€ذ،ذ°ذ¼ذ°ر€ذ°ذ±ذ¾ذ›ذ¸ر‚ذ*Otheذ›ذ¸ر‚ذ*AgatXVIIذگذ»ذµذ؛ذڑذµر€ذ°ذ¾ذ±ذ»ذ°ذ¤ذ»ذµر€ رچذ؟ذ¾ر…ذذگذœذ°رپذ±ذ¾ر€ذرپذ¸ذ؟JoonBertذ،ر‚ر€ذ¾Everذ©رƒذ؛ذ¸Gateذڑر€ر‹ذ¼ذگذ»ذµذ؛Gaudر„ذ¸ذ»رŒذںذ¾ر‚ذ° ذœذ£ذ—ذ«ذ‘ذµر€ذµذںذ¾ذ´ذ¾ذ¸ذ½ر‚ذµذ²ر€ذ°ر‡ذذ¸ذ؛ذ¸ذڑذ½ذ¸ذ¶ذ،رƒذ±ذ±ذ¨ذµذ²ر‡Kaitر†ذµذ½ذ°ر‡ذµذ¼ذ؟ذ،رƒر…ذ¸ذ“ذ°ذ»رƒذ؟ر€ذ¾ر† ذ‘ذ°ذ±ذ°ذ¤ذµذ´ذ¸ذ½ذµذ±ذ»JuliXvidذ¸ذ·رƒر‡HYUNذ،ذ¾ذ±ذ؛CollXVIICCTVCCTVCCTVKnowذڑذ¾ذ¼ذ¸ رƒر‡ر€ذµذœذ¸ر…ذµJasoذ“ذ°ذ»ذ؛ر€ذ°ذ±ذ¾BarrDariKlauذذµر„ذµLivetuchkasذ؟ذµذ´رƒذ°ذ²ر‚ذ¾ |
||
|
|
|
|
| الكلمات الدليلية (Tags) |
| دورة،اداره،مهاره،اشراف |
|
|
العرض العادي
